Сотрудники "Псковэнерго" не допускаются к работе без предварительного ежедневного контроля-допуска

Опубликовано: 13 мая 2002 г. в 17:37 6 0Нет комментариев0

Генеральный директор ОАО "Псковэнерго" Вениамин Пинхасик издал приказ о прохождении работниками акционерного общества предсменного допуск-контроля. При подготовке этого документа были учтены все соответствующие рекомендации Министерства здравоохранения РФ. Решение о проведении предсменного контроля-допуска было принято в целях безопасности многотысячного коллектива энергосистемы области, сокращения до минимума риска производственного травматизма. Как нам сообщили в администрации "Псковэнерго", с мая прошлого года и по настоящее время из акционерного общества было уволено 67 человек за употребление спиртных напитков. Теперь каждый работник "Псковэнерго" перед началом рабочего дня должен пройти утренний медицинский осмотр и контроль на наличие у него в выдыхаемом воздухе алкоголя. Если данные тестирования будут превышать установленные нормы (а это 0,3 промилле) сотрудник не будет допущен к работе. При обнаружении выше допустимой нормы алкоголя медработники службы психологической надежности персонала составляют акт, имеющий такую же юридическую силу, как заключение врача-нарколога. Если сотрудник отстраняется от работы по состоянию здоровья или же за употребление лекарственных средств, оказывающих влияние на его работоспособность, то в этом случае, в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, день отстранения не считается прогулом и оплачивается. Как пояснили корреспонденту ПАИ в Гендирекции ОАО "Псковэнерго", решение о допуске или отстранении конкретного сотрудника от работы принимает руководитель подразделения или директор предприятия, заключение же медиков носит рекомендательный характер.

Псковское Агентство Информации

Комментарии

    Еще никто не оставил комментариев.

Для того чтобы оставлять комментарии Вам необходимо зарегистрироваться либо авторизоваться на сайте.