Псковский облсовпроф и Общественная палата Псковской области подписание соглашения о партнерстве

Опубликовано: 8 сентября 2010 г. в 12:11 0 0Нет комментариев0

8 сентября в Малом зале Псковского облсовпрофа состоялось подписание соглашения о партнерстве Псковского областного совета профсоюзов с Общественной палатой Псковской области. Как передает корреспондент Псковской Ленты Новостей, и.о. председателя Псковского областного совета профсоюзов Ульяна Михайлова отметила, что документ подписывается в соответствии с достигнутым на заседании президиума Псковского облсовпрофа договоренностью о подписании соглашения с Общественной палатой – новым институтом по регулированию правозащитной и гражданской деятельности в области. Свои подписи под соглашением поставили и.о. председателя Псковского областного совета профсоюзов Ульяна Михайлова и секретарь Общественной палаты Псковской области Леонид Трифонов. По итогам подписания документа Леонид Трифонов сообщил, что основная работа Общественной палаты - защита прав трудящихся. «Это слово не устарело», - подчеркнул он. В настоящее время Общественная палата Псковской области имеет соглашения с администрацией области, Псковским областным Собранием, с Псковской городской Думой, с управлением юстиции и прокуратурой. «И сейчас мы подписываем договор о сотрудничестве с профсоюзами», - отметил Леонид Трифонов.Он также рассказал, что Общественная палата наблюдает за деятельностью профсоюзов, особенно их активной работой, связанной с введением новой системы оплаты труда. «Мы разделяем вашу озабоченность и поддерживаем сохранение сельской надбавки, необходимость индексации зарплаты», - отметил Леонид Трифонов. И выразил надежду на совместную плодотворную работу: «Мы готовы совместно работать: защищать конституционные права граждан Псковской области, бороться за улучшение качества жизни».

Псковская Лента Новостей

👉 Подписывайтесь на наши страницы. Мы есть в Телеграм, ВКонтакте и Одноклассниках

Комментарии

    Еще никто не оставил комментариев.

Для того чтобы оставлять комментарии Вам необходимо зарегистрироваться либо авторизоваться на сайте.