На предприятиях с высокой численностью первичных профсоюзных организаций законодательство соблюдается в полной мере. Как сообщили Псковской Ленте Новостей в Псковском областном совете профсоюзов, 14 мая в МУП «Тепловые сети» города Великие Луки проведена проверка выполнения обязательств работодателя и профсоюзной организации по разделу 6 «Охрана труда» коллективного договора. Первичная профсоюзная организация МУП «Тепловые сети» входит в состав Псковской областной организации «Всероссийского «Электропрофсоюза» и насчитывает 98% членов профсоюза.

В разделе 6 «Охрана труда» коллективного договора отражены взаимные обязательства работодателя и работников в сфере охраны труда и закреплены приложениями к разделу, отражающими конкретные компенсации работникам, работающим во вредных условиях труда. Кроме того, по согласованию с профсоюзным комитетом, работникам отдела главного энергетика, транспортного цеха выдаются дополнительные средства индивидуальной защиты. В принятом соглашении по охране труда на 2013 год предусмотрено восемь мероприятий на общую сумму 406,8 тыс. рублей. В результате этих мероприятий ста одиннадцати работникам предприятия, в том числе 25 женщинам, будут улучшены условия труда

Вместе с тем комиссия отмечает, что для активизации профсоюзного контроля за состоянием условий и охраны труда, повышения социальной защищенности уполномоченных от профкома по охране труда необходимо в коллективном договоре предусмотреть социальные гарантии, предусматривающие порядок их перевода на другую работу или увольнения.

Комиссия считает целесообразным распространить положительный опыт работы работодателя и профсоюзной организации предприятия по реализации взаимных обязательств изложенных в коллективном договоре.