Самый креативный почтамт выбрали в Псковской области

5
Три лучших почтамта по итогам 3 квартала 2013 г.ода назвали в региональном отделении «Почты России». Ежеквартально в филиале выбирается лучший почтамт, успешно функционирующий в различных направлениях деятельности. При оценке эффективности работы…

Три лучших почтамта по итогам 3 квартала 2013 года назвали в региональном отделении «Почты России».

Ежеквартально в филиале выбирается лучший почтамт, успешно функционирующий в различных направлениях деятельности. При оценке эффективности работы почтамта учитывают выполнение плана, качество предоставления услуг почтовой связи, работу с персоналом. В целом работа почтамтов оценивается по 5 важнейшим направлениям, с учетом достижений или упущений за определенный период.

По итогам работы за 3 квартал 2013 года лучшим среди почтамтов стал Бежаницкий почтамт под руководством Антонины Сафроновой. Почтамту удается сохранять высокие результаты работы на протяжении нескольких лет, отметили в филиале.

2 место занял Великолукский почтамт. Для руководства почтамта эта победа стала заслуженной и долгожданной. В Великие Луки также отправилась статуэтка, символизирующая победу в конкурсе идей по улучшению качества предоставления услуг почтовой связи.

Работники Великолукского почтамта представили на конкурс наибольшее количество предложений. В течение 2013 года на конкурс идей поступило 49 предложений от сотрудников и клиентов почты. Наиболее активными в конкурсе идей оказались Великолукский, Псковский, Островский и Бежаницкий почтамты.

Кстати, в филиале реализовали идею об изменении порядка сортирования письменной корреспонденции, позволившую существенно сократить транспортные расходы филиала и сроки доставки корреспонденции.

3 место по результатам соревнования занял Себежский почтамт.

Автор: Центр Деловой Информации Псковской области

Источник: http://businesspskov.ru/

👉 Подписывайтесь на нас. Мы есть в Telegram, MAX, ВКонтакте и Одноклассниках

Комментарии

  • Еще никто не прокомментировал

    Станьте первым!

Для того чтобы оставлять комментарии необходимо зарегистрироваться или авторизоваться