Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) в преддверии Дня труда представил данные исследования, посвящённого изучению вопросов отношения к этому празднику.

Первое Мая является для россиян, в первую очередь, Международным днём солидарности трудящихся (32%). Несколько меньше стало тех, для кого это праздник весны (снижение с 38% в 2018 г. до 31% в 2019 г.). При этом выросла доля тех, кто воспринимает 1 Мая просто как выходной день (рост с 24% в 2018 г. до 31% в 2019 г.). Такая установка характерна для респондентов от 18 до 24 лет (37%) и от 25 до 34 лет (36%). Как и прежде, в меньшинстве – те, кто считает, что это День борьбы за свои социальные права различных групп населения (3%).

За четверть века число россиян, которые планируют отмечать День труда постепенно снижается: если в 1994 г. это намерение высказывали 65%, то в 2019 г. уже 49%. Среди самых распространенных планов на выходные – провести время в кругу семьи (39%), заняться участком, огородом (21%), тогда как ещё 14 лет назад 1 мая чаще планировали отмечать в компании гостей (40% в 2005 г. против 12% в 2019 г.).

По мнению большинства наших сограждан (79%), праздник в честь труда, солидарности трудящихся скорее нужен россиянам (91% среди 18-24-летних), прежде всего для отдыха (23%), соблюдения традиций (22%), объединения и общения (21%). Обратного мнения придерживаются 18% респондентов, утверждая, что сейчас нет солидарности трудящихся и идеологии труда (26%), праздник изжил себя и стал пережитком СССР (21%). Еще 15% респондентов (те, кто считает праздник скорее ненужным) утверждают, что и так много праздников и нужно работать (21% среди 25-34-летних).

Инициативный всероссийский опрос «ВЦИОМ-Спутник» проведён 27 апреля. В опросе принимают участие россияне в возрасте от 18 лет. Метод опроса – телефонное интервью по стратифицированной двухосновной случайной выборке стационарных и мобильных номеров объёмом 1600 респондентов. Выборка построена на основе полного списка телефонных номеров, задействованных на территории РФ. Данные взвешены на вероятность отбора и по социально-демографическим параметрам. Для данной выборки максимальный размер ошибки с вероятностью 95% не превышает 2,5%.