Прокуратурой города проведена проверка ООО «Юнифарм», в ходе которой выявлены нарушения законодательства о труде, об оплате труда и охране труда.

Так в нарушение ст. 247 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) работодателем не соблюдалась процедура привлечения к материальной ответственности ответственных лиц, от работников не истребовались объяснения.

В нарушение ст. 22, 57, 134, 135 ТК РФ локально-нормативные акты не содержат механизм, условия, порядок осуществления индексации заработной платы работников.

В нарушение ст. 22, ст. 99 ТК РФ письменные согласия работников о привлечении к сверхурочной работе работодателем не получались.

В нарушение ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа ряду работников не оплачивалась в повышенном размере.

Выявлены и другие нарушения трудового законодательства.

По результатам проверки в адрес руководителя внесено представление, которое рассмотрено, нарушения устранены. Руководитель ООО «Юнифарм» привлечен к административной ответственности и ему назначено наказание в виде штрафа в размере 20.000 рублей