Псковские профсоюзы проведут пикет за сохранение более 40 рабочих мест на заводе «Плескава». «Мы хотим публично призвать всех лиц, имеющих рычаги управления и власти, к солидарным действиям по защите трудового коллектива и спасению уже частично разоренного предприятия, - заявила Псковской Ленте Новостей председатель Псковского облсовпрофа Ульяна Михайлова. - Тех, кто упорно делает вид, что не имеет к «Плескаве» никакого отношения, тех, кто считает, что вправе решать судьбы десятков работников, тех, кто, прикрываясь отписками и обещаниями, не приложил минимальных усилий для решения проблемы! Профсоюзная позиция однозначная - мы будем бороться за каждое рабочее место, с каждым, кто нарушает трудовые права членов профсоюзов». Определением Арбитражного суда Псковской области от 20 марта прошлого года по делу в отношении ОАО «Псковский завод радиодеталей «Плескава» ввели внешнее управление. 10 декабря внешний управляющий завода издал приказы, которые повлекли за собой сокращение штата работников предприятия почти на 50 человек с 28 марта этого года. Однако определением Арбитражного суда Псковской области от 12 февраля текущего года производство по делу о признании ОАО «ПЗР «Плескава» банкротом прекратили. Это значит, что и действие плана внешнего управления, в рамках которого планировалось увольнение работников, тоже прекратили. Прокуратура согласилась с этим доводом и опротестовала приказы о сокращении. Тем не менее, руководство предприятия планирует провести на заводе сокращение работников в соответствии с принятыми в декабре минувшего года приказами. Псковские профсоюзы выступят в защиту коллектива работников предприятия и проведут пикет возле памятника Ленину на пл. Ленина 28 марта в 10.00 часов, о чем уведомили вчера.
Псковские профсоюзы проведут пикет за сохранение рабочих мест на заводе «Плескава»
Автор: Центр Деловой Информации Псковской области
Источник: http://businesspskov.ru/
👉 Подписывайтесь на нас. Мы есть в Telegram, MAX, ВКонтакте и Одноклассниках









Комментарии
Еще никто не прокомментировал
Станьте первым!
Для того чтобы оставлять комментарии необходимо зарегистрироваться или авторизоваться