Учителя Псковского района обеспокоены снижением зарплат. Свою позицию по этому поводу они высказали на сайте turchak.ru.

«29 апреля 2015 года на электронную почту школы пришел приказ управления образования администрации Псковского района, информирующий учителей об утрате силы приказа от 04.03.2014 №41, согласно которому педагоги получали дополнительные 19%, до уровня средней заработной платы ежемесячно. Данный приказ датирован 15 января 2015 года. Доведен до нашего сведения (повешен на доске объявлений со словами «В апреле не будет 19%») 29 апреля», - сообщили обратившиеся.

«Ранее нас уведомляли о том, что изменения в оплате труда произойдут не ранее 1 июня 2015 года. Но даже с предстоящими изменениями мы не ознакомлены, что является нарушением действующего трудового законодательства», - пояснили педагоги района. Они попросили начальника областного управления образования Александра Седунова разобраться в правомерности действий со стороны администрации Псковского района, поскольку теряемые суммы весьма значительны.

На это обращение пришло два ответа - от первого заместителя главы администрации Псковского района Александра Юхно и от Александра Седунова.

Александр Юхно сообщает, что «в соответствии с указами президента и доведением до уровня средней заработной платы по «дорожной карте» стимулирующие выплаты до 1 апреля 2015 года составляли 34%, из них – 15% постоянно действующих по закону об оплате труда, 19% - доведение до уровня показателей «дорожной карты». По результатам I квартала текущего года, согласно отчетам, средняя зарплата учителей Псковского района выше средней заработной платы в сфере общего образования Псковской области на 14,9%, заметил Александр Юхно. Также он напомнил, что стимулирующие выплаты устанавливаются управлением образования ежеквартально, согласно «дорожной карте».

Между тем, начальник областного управления образования Александр Седунов в своем ответе напомнил, что, «в соответствии с указом президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 средняя заработная плата педагогических работников, в том числе и учителей, образовательных учреждений общего образования должна составлять 100 % средней заработной платы в области». На реализацию указанных мероприятий средства на выплату зарплаты педагогическим работникам, в том числе на достижение показателей «дорожных карт», в областном бюджете заложены в полном объеме. Объемы средств на указанные цели бюджетам муниципальных образований доведены в полном объеме.

Муниципальными образованиями области, в том числе и Псковским районом, приняты «дорожные карты», в которых определены показатели по достижению уровня средней заработной платы отдельных категорий педагогических работников, в том числе образовательных организаций общего образования. Средства на реализацию указанных мероприятий предусматриваются в бюджетах муниципальных образований, добавил Александр Седунов.

Контроль за выполнением показателей «дорожных карт» осуществляется на муниципальном уровне, с учетом достижений показателей определяется объем дополнительных стимулирующих выплат. Дополнительные стимулирующие выплаты не являются фиксированной суммой, а выплачиваются за результаты труда и качество оказанных услуг, т.е. каждый месяц сумма выплат может быть разной, заключил начальник управления.